採用情報｜みなみの風　こども園｜花と緑の保育園

みなみの風では 一緒に働く仲間を募集しています。: みなみの風は園児も保護者も職員も風通しが良く、安心して長く働ける職場です。
職員個人の生活環境を尊重し、働きやすい環境づくりを心がけています。
仕事はもちろん、プライベートも充実した毎日であって欲しい。
こどもの教育をより良いものにするために、
誰もが意見を出すことのできる組織でありたい。
そんな職場環境づくりを目指しています。

Feature

特徴

①ノーコンタクトタイム制度により持ち帰り残業なし

勤務時間中にこどもが来ることができない部屋で主に事務作業を行う「ノーコンタクトタイム」制度を採用しています。集中して事務作業を行うことにより、自宅で作業をする「持ち帰り残業」は一切ありません。
②産休・産後の復職率100％

そもそも主婦の集まりからスタートしているという成り立ちから、結婚・出産を経ても継続して勤務しているスタッフがとても多いです。特に産休・産後の復職と取得したスタッフはみんな復職してくれています。
③ICTツールを活用し手書き作業一切なし

クラスに１台スマホ・タブレットを配置したり、スタッフ間のコミュニケーションはインカムで行ったりとICTツールを積極的に採用しています。手書きの作業は一切なく効率も非常に高いです。
④外出可能な昼休憩あり

お昼の休憩（１時間）は外出可能です。個人的な用事を済ませたり、家の買い物をしたり、勤務中のリフレッシュタイムとして休憩したりすることができます。
⑤年３回の賞与制度

通例の夏季・冬季の賞与に加え、当園では決算時の「決算賞与」を支給しています。

Daily work flow

１日の仕事

７：２０

出勤

シフト制により出勤時間が異なります。一番早い場合は７：２０、一番遅い場合は９：３０の出勤となります。
９：３０

朝礼

朝礼は３園合同で、インカムを用いて行っています。各種連絡事項や申し送り等を伝達しています。
１０：００

午前の勤務

こどもの保育を中心とした勤務になります。保育内容は季節や日程により異なります。
１２：１５

給食

こどもと一緒に給食を食べます。また年長のクラスになっていくと配膳や片付けをこどもと一緒に行います。
１３：３０

ノーコンタクトタイム

こどもが一切入ってこれない部屋にて集中して事務作業を行います。（時間帯は持ち回りなので、その日により変動します。）
１４：００

休憩

外出可能な１時間の休憩時間です。しっかり休憩してリフレッシュします。（時間帯は持ち回りなので、その日により変動します。）
１５：００

午後の勤務

こどもの保育を中心とした勤務になります。午後は合同保育になるので、担任のクラス以外のこどもの保育もすることになります。
１８：００

清掃・終礼

終礼も３園合同でインカムで行っています。また園児がいなくなった部屋から清掃を行い、退社準備を行います。
１８：３０

退社

シフト制により退社時間が異なります。一番早い場合は１６：２０、一番遅い場合は１８：３０の退社となります。１８：３０以降は残業となります。その場合もどんなに遅くとも１９：３０までには退社となります。

Interview

インタビュー

保育スタッフ

三瀬莉菜

RINA MISE

みなみの風に実習に行き、素敵な園だったので入社を決めました！園内研修を通して自分自身の考え方や捉え方など成長できたと思いますし、自信をもって保育ができていると感じています。
保育スタッフ

平田マリ

MARI HIRATA

自身が保育園に通っていた時の先生と一緒に働くことができ、「すごく頑張っているね！」と言っていただけたのが嬉しかったです！日々大変なこともありますが、こどもたちの成長を見届られる、やりがいある仕事です。
保育スタッフ

近藤里花子

RIKAKO KONDO

困った時には助け合える、距離感の心地いい職場だと思います！保護者の方々や職員から、励まし・労りの温かい言葉をもらうととても嬉しいですね。すべての人に思いやりを持って接することを大切にしています。

Details

募集要綱

給与	保育士キャリアに応じます（例：月給19万5000円〜【大卒２２歳の場合】）
諸手当	・通勤手当・資格手当保育士：月10,000円幼稚園教諭：月10,000円栄養士：月10,000円看護師：月10,000円調理師：月3,000円中型免許：月2,000円
賞与	年3回（夏期・冬期・決算賞与）
昇給	年１回（4月）
試用期間	あり入社後３か月間その他の条件は本採用時と変更なし
休日休暇	日祝休み＋他平日　※変形労働時間制により、会社規定の月のお休みが多少、変動します。年末年始休暇、GW休暇（※カレンダー通り）、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇産前・産後休暇（取得実績あり）※復帰率100％育児休暇（取得実績あり）※復帰率100％
待遇・福利厚生	・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・退職金（勤続4年以上）・通勤手当（距離が2km以上で、上限2万円）・資格取得支援制度例）保育士の奨学金／年間24万円を3年間　※資格取得後、3年勤務すれば返済不要です。・充実した研修制度・月1回、外部講師による研修を実施・職員用保育所完備、病児保育も対応可

Inquiry

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